//
sign in
Profile
by @danabra.mov
Profile
by @dansshadow.bsky.social
Profile
by @jimpick.com
AviHandle
by @danabra.mov
AviHandle
by @dansshadow.bsky.social
AviHandle
by @katherine.computer
EventsList
by @katherine.computer
ProfileHeader
by @dansshadow.bsky.social
ProfileHeader
by @danabra.mov
ProfileMedia
by @danabra.mov
ProfilePlays
by @danabra.mov
ProfilePosts
by @danabra.mov
ProfilePosts
by @dansshadow.bsky.social
ProfileReplies
by @danabra.mov
Record
by @atsui.org
Skircle
by @danabra.mov
StreamPlacePlaylist
by @katherine.computer
+ new component
Profile
Loading...
STTK:n yhteiskuntavaikuttamisen päällikkö. Omia ajatuksia politiikasta, työmarkkinoista ja ihmisyydestä. Kahvin suurkuluttaja.
Elena Gorschkow









Loading...
Droonivaroituksiin sopu: "Palkansaajakeskusjärjestöt ovat tyytyväisiä syntyneeseen sopuun yhteisistä pelisäännöistä, jotka liittyvät drooniuhkatilanteisiin. Yhteisellä suosituksella työelämässä noudatettavista toimintatavoista vahvistetaan kokonaisturvallisuutta." www.sttk.fi/2026/06/12/s...
Miten sateenkaarinuorten asemaa voidaan parantaa työelämässä ja oppilaitoksissa? Lämpimästi tervetuloa seuraamaan Pride-viikon perinteistä työelämätapahtumaa tiistaina 23.6. Hobo-hotellissa.🌈 Ilmoittaudu mukaan 17.6. mennessä👉 www.sttk.fi/tapahtumat/s...
Yhteisenä tavoitteena hyvinvoiva työelämä, joka tuottaa.🎯 Ministeriöiden juuri julkaisema työelämän kehittämisstrategia kannustaa lisäämään työn tuottavuutta, hyvinvointia ja osaamista samanaikaisesti. STTK osallistui strategian valmisteluun. www.sttk.fi/2026/06/02/t...
Kaipaatko lähestyvältä pride-viikolta muutakin kuin juhlintaa? Me, @akavary.bsky.social ja @sak.fi toivotamme sinut lämpimästi tervetulleeksi seuraamaan keskustelua sateenkaarinuorten aseman parantamisesta työelämässä ja koulutuksessa.🌈 Lue lisää ja ilmoittaudu⤵️ www.sttk.fi/tapahtumat/
”Sateenkaarinuorten asemaa ei paranneta tyhjillä juhlapuheilla.”🏳️‍🌈🏳️‍⚧️ Else-Mai Kirvesniemi haluaa päivittää työpaikkojen käytäntöjä, syrjintään puuttumista, esihenkilöiden osaamista ja rekrytointeja. Tämän lisäksi tarvitaan turvaa vahvistavaa politiikkaa. www.sttk.fi/2026/06/04/y...
EU:n palkka-avoimuusdirektiivin toimeenpanon määräaika on tulevana sunnuntaina. 📢 Suomi ei noudata toimeenpanoaikaa ja rikkoo siten räikeästi sopimusvelvoitteitaan. Lue aiempi tiedotteemme aiheesta 👇 www.sttk.fi/2026/04/23/t...
Talouden ongelmia ei ratkaista pelkillä leikkauksilla.✂️ Tuore työelämän kehittämisstrategia muistuttaa tärkeästä asiasta: tuottavuus ei synny kurjistamalla, vaan investoimalla ihmisiin, osaamiseen ja hyvinvointiin. www.sttk.fi/2026/06/02/t...
Jälkipörssi on nyt Rahavartti! 💸 Yhteiskuntavaikuttamisen päällikkömme @egorschkow.bsky.social jälleen mukana keskustelemassa suomalaisten sijoitusosaamisesta, korkeakoulutuksen lukukausimaksuista sekä siitä, voiko suomalaisyrityksiin aina luottaa. areena.yle.fi/1-78246779
Ei olla enää ykkösketjussa: "Suomen sijoittuminen samaan kategoriaan esimerkiksi Tšekin, Baltian maiden, Singaporen ja Taiwanin kanssa kertoo muutoksesta työelämän oikeuksiemme tasossa. Parhaassa kategoriassa 1 ovat edelleen muut Pohjoismaat sekä Saksa." www.sttk.fi/2026/06/03/s...
3h
17d
10d
1d
8d
7d
Reilu liikkuvuus ei synny markkinoiden ehdoilla yksin, vaan edellyttää yhteisiä sääntöjä, tehokasta valvontaa ja työntekijöiden oikeuksien turvaamista koko EU:ssa. Lue @sttk.fi'n puheenjohtaja Else-Mai Kirvesniemen blogi ⬇️ finunions.org/liikkuvuudes...
10d
10d
9d
10d
Työntekijöiden oikeudet heikkenevät maailmanlaajuisesti, käy ilmi ammattiliittojen kattojärjestö ITUC:n tuoreesta Global Rights Index 2026 -raportista. Kehitys näkyy myös...
www.sttk.fi
Suomi työelämän oikeuksien kakkosluokkaa – myös globaali kehitys huolestuttaa - STTK
Elena Gorschkow
STTK
STTK
STTK
STTK
STTK
STTK
STTK
Elena Gorschkow
Yhteisellä suosituksella työelämässä noudatettavista toimintatavoista vahvistetaan kokonaisturvallisuutta.
www.sttk.fi
SAK, Akava ja STTK: Palkkavarmuus vahvistaa kokonaisturvallisuutta - STTK
FinUnions
Työelämän alku on monelle nuorelle herkkä elämänvaihe. Ensimmäisiin työsuhteisiin, harjoitteluihin ja kesätöihin liittyy paljon odotuksia, mutta myös epävarmuutta:...
www.sttk.fi
Yhdenvertainen työelämä ei synny itsestään  - STTK
EU:n sisämarkkinat perustuvat vapaaseen liikkuvuuteen, mutta ilman yhteisiä pelisääntöjä se voi johtaa kilpailuun työntekijöiden kustannuksella. Komission valmistelema reilun liikkuvuuden paketti on…
finunions.org
Liikkuvuudesta EU:ssa halutaan reilumpaa
Ylen aamussa alkoi uusi ohjelmaosio Rahavartti. Raatilaisina ovat Valtteri Ahti, Pekka Seppänen ja Elena Gorschkow.
areena.yle.fi
Palkka-avoimuusdirektiivin kansallista toimeenpanoa viivästytetään yli vaaditun voimaantuloajan. Tämänhetkisen tiedon mukaan esitys annetaan eduskunnalle kesäkuun loppupuolella eli reilusti sen...
www.sttk.fi
"Muistakaa nyt kansalaiset, että pieni kulu on aina itselle enemmän tuottoa!" | Ylen aamu
Taas takapakkia tasa-arvolle: Palkka-avoimuusdirektiivin toimeenpanoa viivästytetään - STTK
Vuoropuhelu ja yhteistyö ovat edellytyksenä hyvän työelämän rakentamiseksi ja kestävän kasvun aikaansaamiseksi.
www.sttk.fi
Työmarkkinakeskusjärjestöt: ­­Tuottava ja hyvinvoiva työelämä on yhteinen asia - STTK
Strategia tuo selvästi esiin, että työn tuottavuus kasvaa panostamalla työyhteisöjen arjen työhyvinvointiin, osaamiseen ja työoloihin.
Tuottavuus ei kasva kurjistamalla - STTK
www.sttk.fi