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理由なきマイナス評価、上司は｢社長判断｣と釈明 www.nikkei.com/article/DGXZQO... 「えー、うん。まあ、なぜかマイナス2%です」社内表彰を受けたばかりにもかかわらず、人事評価の面談で突然降給を告げられた男性。退職後も不満は消えず、古巣に裁判を起こしました。

インターネット銀行に転職したデータアナリストの男性は入社4年目の人事評価で突然降給を告げられた。マイナス査定の理由を上司に尋ねても「分からない」「最終的には社長判断」と繰り返すばかり。退職後も不満は消えず、古巣に未払い分の賃金などの支払いを求める裁判を起こした。表彰直後に2%の降給「えー、うん。まあ、なぜかマイナス2%です」。2021年12月、下期の人事評価をフィードバックする面談の席上、男